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          正洋銘 || 營銷交流,攜手成長

          文章出處:公司動態 責任編輯:正洋銘 發表時間:2021-06-25
            

          ?正洋銘 || 營銷交流,攜手成長


          618日晚上7點,正洋銘迎來了一波貴客----兄弟公司及總公司的高管及業務精英們,齊聚正洋銘舉行2021年第一屆分享交流會。此次會議由董事長提議,正洋銘全權主導承辦。

          出席本次分享交流會的有總公司董事長戴偉榮戴總,辰科代表萬總及業務精英、納米諾總經理唐總及業務精英、政欣各部門負責人及業務精英和正洋銘全體員工。

          會議開始由主持人--正洋銘總助任耀任經理主持發言,首先歡迎兄弟公司及政欣總部各位領導和同仁參加本次的分享交流會,介紹了本次交流會的大致流程。




          01

          相互認識


          會議第一環節----相互認識,各公司代表發言,介紹了公司主要人員及經營產品類別。雖然是兄弟公司,但涉及的行業完全不同,對彼此的了解也不多,我們都相識于這次舉辦的分享交流會。




          02

          晏總分享


          雖是涉及行業不同,但卻都屬于營銷管理模式,交流不同的營銷管理理念是舉辦這次分享交流會的主要目的。

          第二環節由正洋銘總經理晏總親自主講的《營銷管理》內容,這次主講的內容,包含了正洋銘從建設初期開始到現在一步一步的成績及營銷團隊詳細的管理過程。


          他表示,“營銷”首先是要有“營”才會有“銷”的產生,“營”就是“道”,代表:價值觀、理念、思維、邏輯,“銷”是“術”,代表:目標、檢查、評估,兩者相輔相成,缺一不可。???




          另外晏總從時間節點將營銷部門的工作重點分為四個階段,“年、月、周、日”,每一個階段會做哪一些事情,每一件事是怎么樣去做的,怎么樣去實施,都事無巨細一一講述給大家。

          在講到正洋銘價值觀時,著重強調了“共享”這一價值觀,就如此時他正在做的事情,他說:“利他就是最大的利己”,一個人的強大不能算是成功,一個團隊的強大才能算是真正的成功。

             2013年加入政欣,2014年做銷售主管,2015年做銷售經理,2016年年底奉命創辦正洋銘至今,從行業小白到行業精英,從業務員到子公司負責人,用了8年時間,這8年的心得總結都在這堂分享課中,帶給我們的是震撼,更是對他的認可。學不止步,勇往直前。


          03

          茶歇


             到這里,我們的分享會已經進行了一個多小時,中途茶歇,正洋銘也為大家準備了水果、零食、飲料,聽著美妙的音樂,大家邊吃邊聊天,相談甚歡,其樂融融,此時的相聚,乃莫大的緣分。



          ?


          04

          交流

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          分享會的第三個環節----互動問答環節,則是大家真正交流的環節了。在有人問到新人培養這一塊,正洋銘晏總主動分享了一下他的心得體會。他說,整個培養計劃就是圍繞著“學、練、考、賽”來展開,最主要的是需要什么學什么,學什么就重點考什么,學的東西不能太泛,否則是達不到學的效果。

          在人才培養方面,正洋銘也是一邊學習一邊在實施人才培養計劃,最終想在人才培養方面打造出符合正洋銘的人才培養體系并不斷完善與進步,進一步滿足公司未來發展的人才需求。

          之后的提問都是關于業務方面,怎么樣開展業務,開發客戶,不止有問正洋銘的,也有正洋銘問兄弟公司的業務精英們的,大家積極參與互動,每個人都熱情高漲,求知欲滿滿。




          05

          董事長寄語


          最后,我們的分享會也接近了尾聲,到了第四個環節----董事長寄語。

          今天參與我們分享交流會的兄弟公司,都是戴總在幾年前出資創辦的。此時此刻,他說:“我很驕傲,為大家有今天的表現而驕傲,幾年前我栽下的小樹苗都長大了,我希望在未來還有更多小樹苗都長成參天大樹”。




          簡短的一句話,蘊含著對我們未來的憧憬和期盼。

          今年正洋銘5歲,五個年輪的樹還在成長,還不夠強大和茂盛。但我們都堅信,未來,我們也有成為參天大樹的那一天。

          畢竟,我們相信:一群人、一件事、一起拼、一定贏。

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